この記事は40代になると転職するのは難しい、40代の仕事の感じてどんなんだろうと思っている方向けに書いています。
僕の経験に基づいて書いているので、全ての40代があてはまるわけではないので予めご了承ください。
40代の転職について
転職エージェントや転職を支援している公的機関に聞いたことを加味して記載します。
まず転職市場で年齢はまだまだ重要な要素だと言えます。
なぜなら会社が成長するには人材の成長や適応能力が必要だからです。
入社して2,3年で仕事を覚え、独り立ちするには5,6年かかるのかなと感じています。
となると行動力や体力や記憶力がある若い方が吸収力は断然あります。
会社も人材に投資するわけですから、物覚えの悪い人より早く戦力になってもらって投資した金額を回収し、利益を出してもらわないと会社の経営がなりたちません。
最悪なのは仕事ができない不良人材です、悪くいえば給料泥棒で物覚えの悪い人材を避けたいのは当然の判断ですね。
40代は身体的な衰えを感じる
僕も行動力や記憶力がいいと自負していましたが、40代になり髪の毛が薄くなったり、顔にシワが増えたりして老化現象が見られると自信がなくなってきて正直人と接するのが嫌になってきます。
世の中の男子は女性にモテたいというのが仕事の活力のなっているてのも仕事を頑張る一つでしょう。
仕事ができれば給料もあがり、褒められれば女性にも会社にもアピールできるでしょう。
年齢とともに転職は厳しくなるのね
40代で仕事に接する姿勢
20代30代では仕事で接する方は同世代で共感する話題もあり、仕事に繋がるケースも多かったです。
同世代のあの人が頑張っているから少し無理してでも仕事手伝ってあげたいなと思うことも多かったです。
40代となると接する人は自分より年下が多く「なんだこのおっさんは」「自分より年上なのに幼稚だな」「歳くってるくせにしょぼい注文しかしてこない」とか思われるんじゃないかなと思う事が増えました。
気にしすぎだと思うこともありますが、若いときには感じなかった感情を抱くことは増えました。
若気の至りとかいうからね
40代の身体的な特徴
・髪の量が減った
・お腹が出てきた
・顔のシワが深くなった
・白髪が増えた
体力はそんなに変化ないですが見た目の変化が目に見えて劣化してきますね。
世の中の経営者がジムにかよったり若作りする理由がわかる気がします。
僕もお金があるとジムに通って体型を維持したり、髪の毛にもお金をかけて白髪を染めたり、増毛していつまでも若く見られたいと思うようになりました。
人間は若く見られたい、もてたいというのは本能かもしれませんね。
運動しないと健康にも悪い
わかっていても行動になかなか移せない40代、、
では40代はどうしたらいい？
誰も正解はもっていないと思うけど僕が実践してきたことを順に書いてみます。
会社員の方は会社以外での収入（保険）を作る
会社一本だと突然クビになる可能性もあるし、給料を有無を言わせずに下げられる場合があります。
ましてやボーナスなんて会社の業績に左右される。
自分がいくら頑張って会社に貢献したとしても、不景気や他の人たちが足を引っ張ったら還元はありません。
自分の力で稼ぐといくことです。
資産運用する
会社以外で収入を作るには確実ではありますが、時間や労力が必要です。
会社の業務で疲れてまた仕事することはできない人は資産運用を検討してみては。
要はインデックス投資や高配当株を手に入れてお金がお金を産む仕組みを作ることです。
これはリスクはありますが長期運用すれば高い確率で不労所得になります。
最近よく耳にするつみたてNISAやiDeCoがこれに該当します。
転職を検討する
転職活動はノーリスクです。
転職活動をしてみて今の給料より高いところがあれば転職を検討してもいいと思います。
転職先が見つからなかったら今いる会社で頑張るというのも認識できます。
自分のスキルや価値を客観的に評価してもらえる良い機会にもなります。
大きくは上記の3つを検討してみてください。
僕も含めまだ40代、まだまだ諦める歳ではありません。
とにかく行動することだね
愚痴を言うだけでは何も変わらないよ
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